Work-life balance of employees working in power sectors of krishnagiri district
نویسندگان
چکیده
منابع مشابه
securitization of mortality risks in life annuities
insurers have in the past few decades faced longevity risks - the risk that annuitants survive more than expected - and therefore need a new approach to manage this new risk. in this dissertation we survey methods that hedge longevity risks. these methods use securitization to manage risk, so using modern financial and insurance pricing models, especially wang transform and actuarial concepts, ...
15 صفحه اولanalysis of power in the network society
اندیشمندان و صاحب نظران علوم اجتماعی بر این باورند که مرحله تازه ای در تاریخ جوامع بشری اغاز شده است. ویژگیهای این جامعه نو را می توان پدیده هایی از جمله اقتصاد اطلاعاتی جهانی ، هندسه متغیر شبکه ای، فرهنگ مجاز واقعی ، توسعه حیرت انگیز فناوری های دیجیتال، خدمات پیوسته و نیز فشردگی زمان و مکان برشمرد. از سوی دیگر قدرت به عنوان موضوع اصلی علم سیاست جایگاه مهمی در روابط انسانی دارد، قدرت و بازتولید...
15 صفحه اولThe quality of working life among employees
Human resources play a crucial role in the evolution of the organizations, and huge organizational developments caused by unlimited intellectual capacity of human resources. Therefore, of the priorities of any organization is to preserve these valuable resources. In this regard, an appropriate alternative is to improve the quality of work life in organizations. To this aim, the quality of work ...
متن کاملthis study investigated the relationship between quality of work life and organization citizenship behavior from the viewpoint of teachers in high schools in tehran city.
چکیده هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه کیفیت زندگی کاری و رفتار شهروندی سازمانی در مدارس مقطع متوسطه پسرانه شهر تهران از دیدگاه دبیران بود. روش پژوهش حاضر توصیفی و از نوع همبستگی بود. از بین دبیران مدارس شهر تهران تعداد 380 نفر به روش نمونه گیری خوشه ای چند مرحله ای به عنوان نمونه پژوهش انتخاب شدند و با تکمیل پرسشنامه ی کیفیت زندگی کاری والتون(1975) و پرسشنامه ی رفتار شهروندی سازمانی پودساکو...
15 صفحه اولEffectiveness of work- family conflict management skills on work life quality among Female employees in Hospital
Background and Objectives: Today, work-family issues have gained special importance for employees, families, and organizations. Work–family conflict is an inter-role conflict in which work and family demands are mutually incompatible and creates stress and numerous problems. So, the aim of this present study was to examine the effectiveness of work- family conflict management training on work-...
متن کاملذخیره در منابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ژورنال
عنوان ژورنال: International Journal of Engineering & Technology
سال: 2018
ISSN: 2227-524X
DOI: 10.14419/ijet.v7i2.20.12800